informations générales
Aube
Référence CSP: O010251/028001213
Sous l'autorité de la Direction et du Directeur - coordinateur de la Recyclerie, vous aurez pour mission d'accompagner les salariés en insertion dans leurs démarches socio-professionnelles, dans le développement de la relation à autrui, dans le but de constituer un projet professionnel viable et réalisable à ces bénéficiaires
Vos missions principales :
? Participer au recrutement des salariés en insertion.
? Accompagner et soutenir l'élaboration des projets professionnels des salariés en insertion à travers des entretiens réguliers, individuels ou collectifs.
? Aide administrative pour diverses démarches d'accompagnement social des salariés.
? Animer les informations collectives.
? Mettre en place les formations ou animations métiers nécessaires aux salariés.
? Participer à l'élaboration et animation du dialogue de gestion.
? Positionnement, accompagnement, recherches de PMSMP.
? Organisation et animation d'évènements permettant de mettre en valeur le chantier d'insertion.
? Accompagner les salariés dans la recherche d'emploi ou de formations en vue du retour au plein emploi.
? Mettre en ½uvre les outils d'évaluation, d'initiation et de mobilisation qui sont développés au sein des chantiers d'insertion pour construire les parcours d'insertion des personnes accompagnés.
? Relations et comités de suivi avec les prescripteurs.
? Participations aux dossiers de bilans à destination des partenaires.
? Participation aux comités internes de suivi avec les ETi et le Directeur coordinateur.
? Toute mission administrative permettant d'assurer la bonne réalisation de la mission.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité de la Direction et du Directeur - coordinateur de la Recyclerie, vous aurez pour mission d'accompagner les salariés en insertion dans leurs démarches socio-professionnelles, dans le développement de la relation à autrui, dans le but de constituer un projet professionnel viable et réalisable à ces bénéficiaires
Vos missions principales :
? Participer au recrutement des salariés en insertion.
? Accompagner et soutenir l'élaboration des projets professionnels des salariés en insertion à travers des entretiens réguliers, individuels ou collectifs.
? Aide administrative pour diverses démarches d'accompagnement social des salariés.
? Animer les informations collectives.
? Mettre en place les formations ou animations métiers nécessaires aux salariés.
? Participer à l'élaboration et animation du dialogue de gestion.
? Positionnement, accompagnement, recherches de PMSMP.
? Organisation et animation d'évènements permettant de mettre en valeur le chantier d'insertion.
? Accompagner les salariés dans la recherche d'emploi ou de formations en vue du retour au plein emploi.
? Mettre en ½uvre les outils d'évaluation, d'initiation et de mobilisation qui sont développés au sein des chantiers d'insertion pour construire les parcours d'insertion des personnes accompagnés.
? Relations et comités de suivi avec les prescripteurs.
? Participations aux dossiers de bilans à destination des partenaires.
? Participation aux comités internes de suivi avec les ETi et le Directeur coordinateur.
? Toute mission administrative permettant d'assurer la bonne réalisation de la mission.
